数一数IT大厂的一些隐性福利！
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地里不少对比包裹硬指标的，也有讨论wlb的，但好像没有集中的地方讨论这些IT公司的隐性福利？
纵然隐性福利不太可能特别多钱（有的其实很可观了），但体现着一家公司对员工的人文光环。比如微软有1000+刀的户外用品报销，苹果有一年内5件以下25%的折扣等。。。
楼主会尽量长期更新此贴，希望大家关注收藏，同时欢迎大家补充你们公司的特别福利！
隐性福利包括且不限：
工作环境 - 桌椅配套/报销，键盘鼠标配套/报销，配套电脑手机（需要归还）等
生活福利 - 户外运动报销，电话费报销，gift card，门票等
交通 - 停车费，vanpool，公交系统
医保 - 基础，牙，眼睛
401k
职业发展配套 - 学分报销，教程书籍报销等
楼主麻厂，抛砖引玉
麻厂LP其中一条要求要节俭，所以不少隐性福利需要自己争取，很大程度上取决于经理的态度，比较谨慎的经理会严格按照内部文档执行。
楼主曾尝试报销399（以前299）的oreily会员费，经历了4任经理没有一个愿意报销的。确实对我麻来说还是挺贵的了，作为一个优秀员工自己掏也没有怨言。但知道微软给报销这个后，就。。。
不需要经过经理的一些特别福利：
1、前年prime day concert 姐夫私人飞机邀请水果姐给员工献唱，员工可以带家属，免费，理论上每年都有（除开疫情年）
2、疫情期间键盘报销50刀，桌椅好像是500刀上限（麻厂同胞底下补充下）？这个是有指导性文件的
3、西雅图地区（其他地区可能类似）免费公交卡
4、电话费一个月可报销50刀，理论上要求电话是工作需要 （身边报销这个的人非常少）
5、每个月公司楼里停车应该是要额外自掏腰包，天天开无法完全报销（即便有停车位，不准确欢迎指正），vanpool应该更划算一些
6、每年亚麻购物10%打折码，商品总价值上限1000刀
7、内部网站有各种电子产品，租车，loan等涉及生活各方面的打折网站，这个每个大厂都有。和个别厂商有额外合作的，打折幅度会比较大，就不一一列举了。楼主经常租车住酒店，有时候感觉打折程度能到20%以上。再或者比如你去买某品牌新车，公司折扣可能200刀-500刀不等。
8、公司onsite有免费香蕉领，有时候你谎称帮同事拿一些，可以一次拿一把。a banana a day keeps the doctor away
PS：同一家公司不同岗位的隐性福利必然不太一样，大家尽量找一些共同的点吧，级别高的多介绍介绍也让大家开开眼界哈
热评
@springbear ：
一蕉下肚战微软，两蕉吃完踢谷歌。
三蕉全上破气床，一把剥完无奈飞。
蕉蕉都是姐夫情，
俭省节约我最行。
有蕉能吃赶紧吃，莫等pip空折枝。
@qingzi1993:
谎称帮同事拿一些一次可以拿一把莫名好笑又心酸
@tonyaiken :
LinkedIn 每年两周shutdown，年中一周，年底一周。每个月有一个主题InDay，大部分人都不会工作，也不会安排会议。食堂比较好吃，也可以经常带家属访客免费吃。免费XBox GamePass。每年两千可以报销健身器材健身课程报税house cleaning, day care等。Avis租车折扣，听同事说夏威夷两百块一天的车用公司折扣40一天，不过其他地方其他时间差距可能没这么大。
@inter1908 :
LinkedIn全员premium会员
@lynx622 :
Bloomberg员工拿着badge可以带客人进很多博物馆。
@chzhaoy ：
不算IT大厂，上个东家是个酒店集团，集团总部员工的隐形福利还不错
1. 自家酒店内部价，一般三折到四折
2. 会经常请下面酒店的大厨来总部现场做菜，早中都有，各种菜式。周五还有酒保无限酒水供应
3. 部门搞活动就是去下面找个自家度假村住几晚，天天晚上喝喝喝
4.长周末放四天
干了两年胖了不少，可惜的是我不太爱喝酒哈哈很多时候碍于面子和同事喝完一瓶就回去继续敲代码了。
@魔路 :
FB 员工有全球旅行保险和救援热线， personal trip 也可以用，不但签证省钱省事（比如申根签要求出示保险，在公司系统里直接找 HR 开证明就行了）而且出了事放心。
我前同事之前去尼泊尔碰上大地震，停电 + 航班取消 + 手机没信号被困机场，各国撤侨还没开始，他在机场固话打了 FB 的救援热线，24 小时内搞到机票把人弄出来了。他当时还在担心手机没信号就算搞到票怎么联系，最后也联系上了（没说具体怎么联系的）
@384john ：
我说一个所有大厂都有的间接隐形福利：大厂员工非常容易能拿到一些培训班提供的授课part time的offer，如果做的比较好的话，收入也挺可观的。
@besfield :
说说非大厂ebay 西雅图的福利: 1. 免费停车位或者报销每个120的公交费 2. 免费早餐, 水果,零食饮料 3. 电脑有问题随时换最新发售的(要老板同意,但没被block过) 4. 我以前的组弹性上班时间, wfh非常自由 5. 内部网站可以买一些改善工作环境的小物件, 公司出钱, 1000以下不需要manager approved, 身边同事曾经用来买过surface, 我自己买了脚垫等 6. 其他想到再补充
@Luminosity :
说说非大厂intuit的优秀福利， 除去401k match较高，每年有额外的1k刀减肥费用（可以用来请健身教练，各种运动，我报销了滑雪的费用hhh，以及健身服运动鞋也可）。espp非常优秀，是每三个月取开头或者结尾相对较低的股价再打85折（去年在股价300+的情况下买了不到200的自家股票）。办公室有各种好吃的杏仁巧克力之类的零食，咖啡，热巧之类的。免费车位（震惊于居然有的公司这个不免费）
@zy_idea :
Oracle，300刀办公用品，每月50刀网费，5000刀左右的学费（组内的training budget不需要成绩证明，公司每年底还可以最多报销5000刀左右，需要成绩证明），oracle的training和certificate免费，LinkedIn Oreilly等学习平台免费。没去过办公室，所以办公室有什么福利不清楚
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